El grupo femenino que apoyó el movimiento Time’s Up en los Grammy planea sus próximos pasos

Mujeres que han denunciado el acoso sexual. Revista Time.
Mujeres que han denunciado el acoso sexual. / Revista Time.

El movimiento #TimesUp se está gestando también en la música, pero, ¿está yendo lo suficientemente lejos?

El grupo femenino que apoyó el movimiento Time’s Up en los Grammy planea sus próximos pasos

Las rosas blancas estaban en todas partes en los Premios Grammy, clavadas en las hombreras de Lady Gaga y apoyadas en su piano; en las solapas de Ne-Yo, Ryan Seacrest y Sam Smith y en la mano bien cuidada de Cardi B, fueron el gancho de la industria de la música al movimiento Time's Up contra el acoso sexual y el asalto en Hollywood.

Como algunos recordarán, un grupo llamado Voices in Entertainment, fundado por expertos de la industria de la música, alentó a los artistas a llevar las rosas a la "noche más importante de la música", diciendo que son símbolos de "esperanza, paz, simpatía y resistencia".

Así, Voices in Entertainment logró capturar nuestra atención, pero los críticos se quedaron pensando: ¿qué pasará después? Ahora que los Grammy han terminado, ¿finalmente veremos un cambio en una industria sacudida por acusaciones del abuso sexual?

En los Golden Globes, casi todos los asistentes vestían de negro en solidaridad con Times Up. Como resultado, las discusiones sobre la mala conducta de la industria, la brecha salarial de género y el empoderamiento de la mujer determinaron la noche. Al cierre del fin de semana, Time's Up Legal Defense Fund recaudó más de $15 millones para buscar justicia para el acoso sexual en los lugares de trabajo y abogar por la igualdad de género en la industria.

“Voices in Entertainment inicialmente esperaba que las rosas mantuvieran la conversación iniciada en los Golden Globes sobre la seguridad y la igualdad en los lugares de trabajo para todos, especialmente para las mujeres”, dijo Karen Rait cofundadora el grupo a Huffington Post.

Rait organizó Voices in Entertainment en conjunto con la vicepresidenta senior de Roc Nation, Meg Harkins, y otras mujeres en el período previo a los premios Grammy. Ella dijo que el grupo logró su objetivo, citando la gran cantidad de personas que caminaron por la alfombra roja de los Grammy y hablaron sobre Time's Up y la iniciativa de las rosas blancas y la solidaridad.

También señaló cómo las artistas femeninas como Kesha, Lady Gaga, SZA, Pink y Janelle Monae usaron sus actuaciones y discursos para cantar, debatir o despertar conciencia sobre el movimiento cervecero.

En última instancia, Rait dijo que ha recibido un gran apoyo de mujeres y hombres de la industria de la música que quieren involucrarse en su causa.

Ahora que el show ha terminado, Rait dijo que Voices in Entertainment se enfoca principalmente en lograr que más mujeres ocupen posiciones de poder en el mundo de la música. Los números tienen que mejorar en la industria de la música, enfatizó.

Un estudio reciente realizado por la Dra. Stacy L. Smith, Marc Choueiti y la Dra. Katherine Pieper de la Iniciativa de Inclusión de Annenberg describió cuán sombríos son actualmente esos números. Los investigadores analizaron 600 canciones populares en las listas de éxitos Billboard Hot 100 de fin de año entre 2012 y 2017. De los créditos en esas 600 canciones, las mujeres representaron solo el 22.4 por ciento de los artistas y el 12.3 por ciento de los compositores. Solo el 2 por ciento de los productores de las mejores 300 canciones fueron mujeres.

"La falta de mujeres en los papeles responsables de la dirección creativa a través del entretenimiento visual y de audio es preocupante. Esto parece reflejar prejuicios profundamente arraigados relacionados con las mujeres y el liderazgo, algunos de los cuales hemos iluminado en el cine y que pueden trasladarse a la industria de la música”, escribieron los investigadores.

Cuando Kesha hizo pública por primera vez las denuncias de abuso contra Dr. Luke, terminó en una batalla legal de tres años con el productor. Su carrera se fue estancando en el proceso, y el contrato del que ella pasó años intentando salir permanece intacto. Su último álbum, Rainbow, fue lanzado bajo ese mismo contrato. Si la industria quiere cambios, las organizaciones como Voices in Entertainment deben estar dispuestas a abordar los mecanismos de poder que permitieron que esto sucediera. @Mundiario

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