El hecho de que cada vez haya más gente trabajando para la Administración pública no revierte en que ésta ofrezca al ciudadano más servicios o de mejor calidad.
Uno de los pilares de este preacuerdo es el de dar "más estabilidad" al personal fijo de la Administración autonómica a través de su "funcionarización" de manera voluntaria.
La autora refleja las distintas respuestas recogidas en entrevistas llevadas a cabo con varios opositores de la península. ¿Qué opinan nuestros jóvenes sobre la…